福建福州：多舉措加強社會工作專業(yè)人員隊伍建設(shè)

　　近日，中共福州市委社會工作部印發(fā)經(jīng)市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議和市政府常務(wù)會議審議通過的《關(guān)于加強社會工作專業(yè)人員隊伍建設(shè)的若干措施》(以下簡稱《若干措施》)，旨在建設(shè)一支素質(zhì)優(yōu)良的職業(yè)化、專業(yè)化社會工作人員隊伍，提升對老、弱、病、殘、幼等特殊群體服務(wù)和關(guān)愛水平，為福州創(chuàng)新社會治理提供有力的人才保障。

　　據(jù)悉，《若干措施》從人才培養(yǎng)、人才激勵、基層社會工作崗位開發(fā)、鼓勵臺灣社會工作人員來榕就業(yè)創(chuàng)業(yè)等方面提出10條具體措施，并納入“好年華 聚福州”人才政策體系。

　　其中，在人才激勵方面，《若干措施》明確，對符合條件的高級社會工作師予以獎勵和人才認(rèn)定。2024年以來新評審?fù)ㄟ^的高級社會工作師(不含公務(wù)員及參公事業(yè)單位在編人員)，并在福州市連續(xù)從事社會工作服務(wù)滿三年且當(dāng)年仍在崗的，給予10萬元的一次性獎勵。將高級社會工作師納入福州市高層次E類人才，享受相關(guān)人才待遇。所涉及獎勵經(jīng)費按照現(xiàn)行財政體制規(guī)定由市、縣(市)區(qū)分別承擔(dān)。

　　《若干措施》還提出，鼓勵縣(市)區(qū)給予社會工作者職業(yè)資格考試通過人員一次性獎勵。鼓勵社區(qū)工作者參加全國社會工作者職業(yè)資格考試和評審，對取得國家承認(rèn)的初級、中級、高級社會工作師職業(yè)資格證書的社區(qū)工作者給予技能補助。同時，提高社會工作人員政治待遇。鼓勵政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)水平高、社會貢獻大的社會工作專業(yè)人員依法參政議政，適當(dāng)提高在黨代表、人大代表、政協(xié)委員中社會工作專業(yè)人員代表的名額比例。

　　在人才使用方面，支持社會工作服務(wù)機構(gòu)吸納社會工作人員。拓展和優(yōu)化社會工作服務(wù)項目購買。支持社會工作服務(wù)機構(gòu)依法承接基層公共服務(wù)，政府購買社會工作服務(wù)，在預(yù)算資金有保障的前提下，可簽訂不超過三年期限的服務(wù)合同。

　　《若干措施》提出，加大基層社會工作崗位開發(fā)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、城鄉(xiāng)社區(qū)按照持有全國社會工作者職業(yè)資格證書的社區(qū)工作者占比不低于 50%的標(biāo)準(zhǔn)，加強社會工作專業(yè)人員配備。以社會工作服務(wù)為主的事業(yè)單位，應(yīng)根據(jù)工作需要將社會工作專業(yè)崗位確定為主體專業(yè)技術(shù)崗位，明確配備比例和職責(zé)任務(wù)。

　　在人才培養(yǎng)方面，每兩年遴選一批市級專業(yè)社會工作領(lǐng)軍人才和市級社會工作專業(yè)人才中心。加強社會工作人員專業(yè)教育培訓(xùn)，按照“新崗必訓(xùn)、年度必訓(xùn)”原則，系統(tǒng)化開展社會工作人員職業(yè)道德、專業(yè)知識和實務(wù)技能培訓(xùn)。

　　鼓勵臺灣社會工作人員來榕就業(yè)創(chuàng)業(yè)，直接采認(rèn)臺灣社會工作師職業(yè)資格。鼓勵和引進臺灣社會工作專業(yè)人員來榕實習(xí)實訓(xùn)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)，支持和協(xié)助符合條件的臺灣社會工作專業(yè)人員申報和認(rèn)定高層次人才、享受相關(guān)人才政策待遇。福州市社會工作者實務(wù)技能競賽、志愿服務(wù)項目大賽，針對臺灣同胞開設(shè)專門賽道，推動臺灣社會工作專業(yè)人員深度參與基層治理和社會服務(wù)。